職場上真正需要「小心」的,反而是這 4 種同事:「如果你覺得大家都很笨,就要盡快離職了!」

職場上真正需要「小心」的,反而是這 4 種同事:「如果你覺得大家都很笨,就要盡快離職了!」

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過了春節新年,不少上班族已陸續回到工作崗位,開啟工作進度。想要讓今年的職場運更順利,其實需要一些方法,除了要提升自己的工作能力與效率,也要留意身邊的同事。如果你遇到以下這 4 種情況,一定要提醒自己小心。因為他們不僅會拖累你,還會讓你停止進步,要想辦法避開這些可能的問題才行。

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1. 只會稱讚你的人

職場上,最怕的就是停止進步。當別人告訴你錯在哪時,你立刻反駁回去,漸漸地就不會有人想要提醒你的錯誤了。當越來越多人稱讚你,不再給你建議時,那反而是危險的事。職場要小心的,是那些只會稱讚你的人,他們雖然不會給你麻煩,但也不會幫助你發現問題,慢慢地身邊就沒有敢說實話的人了。

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2. 愛打探隱私的人

職場上,最困難的問題,往往不是工作內容,而是「人際關係」。有些人喜歡打探別人的隱私,看上去只是在閒話家常,但這些同事卻靠著打聽、造成同事之間的猜忌,讓公司團隊失去向心力。職場上要小心,那些喜歡打探別人隱私的人,因為你永遠不知道,他把你說過的話,怎麼加油添醋地說給別人聽。

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3. 消耗你精神的人

如果你跟一個人講完話,發現自己莫名地感到疲憊,甚至在談話中沒有幫助到彼此或公司,那就要盡量和這種人保持距離。這個人不一定是壞人,而是你們的「頻率」不同,太用力地經營一段關係,反而會讓你越來越不快樂。遠離那些經常佔你便宜的人,因為傷害最大的,往往是他讓你產生很多負面的情緒。

   

   

4. 過於安逸的自己

職場上,還有一個需要特別小心的人,是那一個過於安逸的「自己」。如果你覺得大家都很笨,就要準備離職了,因為這個環境無法再帶給你成長了。然而,如果周遭的人都比你強,但你還覺得別人很弱,那就是你自己的問題了。過得太過安逸,以致於,讓你失去了競爭力,日子一長,很容易被別人取代。

    

   

Source: The Intern

  

  

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