找到了 182 個關於 #職場 的文章

努力工作卻還是經常被罵怎麼辦?面對不合理要求,你該學「向上管理」培養工作默契

努力工作卻還是經常被罵怎麼辦?面對不合理要求,你該學「向上管理」培養工作默契

守本分努力工作卻被罵,可能代表尚未釐清工作內容。今天來傳授職場溝通架構,教你清楚表達不同意見、冷靜理性處理主管要求。

工作必看!辦公室最惱人的十大行為:愛搶功、搞小動作居然還有上班處理私事?第一名最令人反感!

工作必看!辦公室最惱人的十大行為:愛搶功、搞小動作居然還有上班處理私事?第一名最令人反感!

你是否曾經在職場中遇到一位成天愛抱怨的同事,讓整個辦公室充斥著低氣壓的氛圍?或是總是需要別人幫忙收拾爛攤子的麻煩製造者?今天儂編盤點了「辦公室最討人厭的十大行徑」!愛搶他人功勞、在背後搞小動作排第八,上班總是在處理私事、混水摸魚排第四,而排名第一的「這件事」最讓人受不了!

職場上意想不到的黃金人脈!不再忽略「辦公室 3 寶」無遠弗屆的雜談力與影響力,成就好評的方法簡單不費心

職場上意想不到的黃金人脈!不再忽略「辦公室 3 寶」無遠弗屆的雜談力與影響力,成就好評的方法簡單不費心

大部分的上進人士,野心勃勃地進公司,大概最想取悅的就是部門主管、人資經理及大老闆吧?在這些人面前畢恭畢敬,鞠躬哈腰,用盡各式各樣敬語,不是說不對,這樣的行為是一百個政治正確,而且請你務必也要盡力。

工作分男女?「性別職業隔離」一個領域兩性人數差異大,這4種職業領域需要更多的女性!

工作分男女?「性別職業隔離」一個領域兩性人數差異大,這4種職業領域需要更多的女性!

傳統的刻板印象深深植入我們的腦海中,說到軍人,我們會下意識地想到男性穿著軍服,站在大太陽底下稍息立正的模樣,若是護士,則是女性身穿粉色護士服,細心照顧病患的身影。根據美國非營利組織催化劑(Catalyst)的資料,「性別職業隔離」指男性或女性於一個工作領域的密集度過高,造成兩性人數差異很大的情況,但事實上性別不應該成為我們選擇工作的限制或標準,也不因為刻板印象或是性別職業隔離去影響了你的職涯選擇。今天儂編整理了四個需要更多女性的職業領域,一起來看看吧!

超神準職場心理測驗!想請長假怎麼提?怎麼拒絕主管提案?4 題測你的情商指數!

超神準職場心理測驗!想請長假怎麼提?怎麼拒絕主管提案?4 題測你的情商指數!

「好想休息但不敢請假」、「覺得有更好的提案,但不敢反抗主管」、「任務太多但不敢拒絕」你是不是也有這些職場困擾呢?迷編設計超準「職場心理測驗」,找到你的職場高情商指南!

穿搭決定你的高度!專家建議職涯3大階段「穿搭策略」,爬升職場階梯應該這樣穿!

穿搭決定你的高度!專家建議職涯3大階段「穿搭策略」,爬升職場階梯應該這樣穿!

衣著之於職場,就像是佩戴「加速器」。一個善於掌握服裝語言的人,總是能夠讓自己的努力得到再上一層樓的回饋,沒有用上你的加速器會非常可惜。

看不懂你的人類圖?先從五大人格類型開始了解,出生那刻就決定了你的人生策略!

看不懂你的人類圖?先從五大人格類型開始了解,出生那刻就決定了你的人生策略!

近年來人類圖的討論度越來越高,甚至被稱為是「人生的使用說明書」,不過相信有不少儂粉在取得自己的人類圖後,卻發現圖表上的專有名詞複雜又難懂,完全不知道該從何開始了解,因此儂編整理了基本的五大人格類型,先深入探索最原始的性格天賦,分析自己在群體中所扮演的角色,或許能幫助你制定出人生的對應策略!

每天思考穿什麼好煩惱!整理職場穿搭 6 大地雷與 3 大原則,掌握小技巧讓你穿的時尚又自在!

每天思考穿什麼好煩惱!整理職場穿搭 6 大地雷與 3 大原則,掌握小技巧讓你穿的時尚又自在!

對上班族來說,思考每天要穿什麼是一件令人頭痛的事。穿得太正式怕過於呆板,穿得隨便又怕面對客戶時會失禮。其實除了專業能力外,形象管理也是職場重要的一環。

如何不被職場小人陷害?聰明人都知道這 4 招保命技能很有用:「寧可不合群,也不要搞小團體!」

如何不被職場小人陷害?聰明人都知道這 4 招保命技能很有用:「寧可不合群,也不要搞小團體!」

職場上的人際關係,經常成為不少人心中的問題。工作幾年,你會發現,把工作做好或許只是「本份」,若沒有把人際關係經營好,可能會大大影響你的工作心情,甚至被別人陷害、被惡意中傷,搞到最後,整個人身心俱疲,缺乏上班的動力。如果你想要提升職場運,以下這 4 招保命技能,一定要學會。

週休三日真的無望了嗎?行政院公告三大重點分析台灣實施困難,網友認同有無"配套措施"絕對是一大關鍵

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周如果能周休三日的話肯定能得到充分的休息,讓工作效率更好吧?有這樣想法的你並不孤單,測試和落實周休三日的可行性是國際趨勢,英國、冰島、日本都分別有國家單位或私人企業在推行。而台灣近日公共政策平台提案「讓台灣成為亞洲第一個週休三日的國家」,有超過5000人支持聯署,行政院人事部也終於在昨日進行了回應!

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