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找到了 4 個關於 #職場情緒 的文章
我們常聽一句俗語:「一樣米養百樣人」,意指雖然我們在同一社會環境下長大,但因為所遇到的家庭、教育、生長過程等,這些後天因素的影響緣故,進而造就各種相異的人之性情。工作職場亦如是,時常也會遇到各式形形態態的職場人,既然今天都是在同間公司工作、奮鬥,講的就是團隊合作,至少在自己份內責任之餘,可以放下個人成見,適時地伸出援手,從而達成整體目標。
最近在一個專寫職場心得的網路平台上,讀到一篇由作者陳志恆主筆的關於職場情緒的主題文章,文中寫到:「如果改變不了,何不接受你的情緒所在,把用在對抗負面情緒的力量拿回來,放在理解情緒中所釋放的訊息從中獲得學習與成長。負面情緒從來不是問題,造成問題的是我們因應負面情緒的處理方式。」後面的兩句話,對我而言是一道必須跨過的坎,不確定未來的我是否真能做到,但我盡量,也希望能。